【多様な働き方】令和７年度「いわき市女性活躍推進企業」の募集について

１　趣旨

　市では、市内企業等における女性の活躍推進及び男女共同参画の普及を図ることを目的に、仕事と家庭の両立に配慮し、男女ともに働きやすい職場環境づくりに積極的に取り組む市内企業等を認証・公表しています。
　令和７年度の認証に向けた「女性活躍推進企業」を次のとおり募集します。

　R７女性活躍推進企業募集チラシ（PDF文書）（PDF／152KB）

２　募集期間

　令和７年９月２４日（水）から令和７年１２月２６日（金）まで
   認証するにあたり、申請書等の必要書類（当HP​​からダウンロード）を提出いただき、審査後に要件を満たしている企業を認証します。

注：申請書等は、いわき市役所７階産業ひとづくり課に直接提出、郵送、又は電子メールにより提出してください。（提出書類を確実に受付けるために、いずれの提出方法であっても、産業ひとづくり課に事前に御連絡ください。）

３　対象企業

　常用雇用従業員数が３００人以下のいわき市内に本社・支店等を有する事業所、公益法人及び個人事業主

４　認証の要件等

　（１）　労働基準法、男女雇用機会均等法、育児・介護休業法に基づく就業規則を整備し、必要な措置が行われていること

　（２）　一般事業主行動計画（女性活躍・次世代法ともに）を策定済であること

　（３）　次に掲げる取組を合わせて７以上行われていること、ただし、イ及びウの取組についてはそれぞれ２以上、エの取組については１以上含まれ

　　　　ていること。
　　　　ア　育児・介護休業法の規定の内容を上回る制度が整備されていること
　　　　イ　女性の活躍推進に関する取組みがあること
　　　　　（ア）　募集、採用の取組
　　　　　（イ）　職域拡大の取組
　　　　　（ウ）　登用の取組
　　　　　（エ）　女性の活躍推進のための体制整備　　等
　　　　ウ　仕事と家庭の両立支援に関する取組みがあること
　　　　　（ア）　制度が利用しやすい職場つくり
　　　　　（イ）　制度の利用状況
　　　　　（ウ）　次世代育成支援対策　　等
　　　　エ　市の指定講座を受講していること
                　注：次の講座を１回以上受講いただくことが要件となります。

　　　　ⅰ　「企業におけるハラスメント対策について」

　　　　   【講　   師】　福島労働局雇用環境・均等室

　　　　   【開催日時】　令和７年10月30日（木）14:00～15：00

　　　 　  【開催場所】　いわき産業創造館　会議室１

　　　　ⅱ　「育児介護休業法の改正のポイント、一般事業主行動計画の策定について」

　　　　　【講　 　師】  福島労働局雇用環境・均等室　

               【開催日時】　令和７年11月26日（水）14:00～15:30

　　　　　【開催場所】　いわき産業創造館　会議室１

　　　　ⅲ　「“気づき”が組織を変える　女性活躍推進とチームづくり」（タイトルは変更になる可能性があります）

　　　　　【講 　  師】　なかむらアサミ　氏　

　　　　　　　　　　　　（サイボウズ株式会社　チームワーク総研　シニアコンサルタント）

　　　　　【開催日時】　令和７年12月17日（水）14：00～16：00　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　【開催場所】　いわき市文化センター　３階　大会議室

　　　　　　　※講座の詳細は、10月下旬に公表する予定です。

 

　　　　　●　全ての講座の申込先   いわき市産業振興部産業ひとづくり課
　　　　　　　　　　    ＴＥＬ：０２４６－２２－７４７８
　　　　　　　　　　　 ＦＡＸ：０２４６－２１－０８９2

　　　　　　　　　　　メール：sangyohitodukuri@city.iwaki.lg.jp
　　　　　　　　　　　 指定講座申込書（Word文書）（Word／26KB）

５　認証期間

　認証書交付日から令和11年３月31日まで（申請により更新可）

　※　認証書の交付は、令和８年３月を予定しています。

６　過去の認証実績

　過去の認証企業一覧（PDF／186KB）

７　認証によるインセンティブ

　・いわき市より認証書と認証プレートが交付されます。
　・市広報紙、男女共同参画情報紙「Wing」等で認証企業の紹介をします。
　・認証された企業は、認証企業である旨の表示を用いることができます。
　・市が管理運営しているWEBサイト等（フラ・ジョブIWAKIなど）で認証企業を広く紹介します（動画作成などにより）。
　・日本政策金融公庫の「働き方改革推進支援資金」の利用が可能となります。